Plus de 50 % des gens se disent intéressés à travailler après 65 ans. On ne prend pas sa retraite pour se bercer. Les retraités sont plus en forme que jamais et ont encore une quarantaine d’années devant eux. Les KAA-Boomers prennent la responsabilité de poursuivre leur apprentissage. Engagez-vous, faites l’acquisition de nouvelles compétences ou connaissances qui accroîtront votre attrait auprès des employeurs ou vous permettront de relever de nouveaux défis. Bon nombre de KAA-Boomers se lancent dans de nouvelles entreprises liées à leurs passe-temps ou à d’anciens emplois, ou se recyclent dans un tout nouveau domaine ! Et vous ?

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